Informe de campo de Sri Lanka de abril de 2011
Introducción
La firma del Memorando de Entendimiento, a pesar de haber sido un proceso largo, brindó alivio a Nonviolent Peaceforce Sri Lanka. El respaldo y la aceptación de las agencias gubernamentales que trabajan en la promoción, protección y bienestar de los niños dieron mayor confianza a la organización en el cumplimiento de su misión y mandato en el país.
Están en curso una serie de diálogos y consultas con varios organismos gubernamentales y organizaciones socias sobre cómo implementar proyectos en colaboración con ellos. Como parte de la estrategia de salida de la organización, Nonviolent Peaceforce (NPSL) está identificando organizaciones locales clave que pueden continuar sus trabajos después de que la organización se haya ido.
Al firmar el MoU NPSL inmediatamente se centró en obtener la aprobación del Grupo de Trabajo Presidencial necesaria para ingresar a áreas / en la provincia norteña de Vavuniya. Esta es la región donde NPSL desea centrarse en su última fase o presencia aquí.
Aunque no hay actividades formales lanzadas para quienes defienden los derechos de las personas NPSL proporciona asistencia donde puede sobre una base de bajo perfil. La intervención directa es mínima, sin embargo, la relación establecida NPSL tiene con una variedad de organizaciones interesadas, particularmente en cuestiones de derechos humanos, nos permite responder donde podemos. NPSL mantiene relaciones de trabajo cordiales con organizaciones como Law and Society Trust, The Neelan Tiruchelvam Trust (NTT) y Center for Human Rights & Development (CHRD).
Capacitación en habilidades básicas de negociación y mitigación de amenazas
Nuestra capacitación Introducción a las habilidades básicas de negociación y mitigación de amenazas se está implementando y llevamos a cabo un taller sobre este tema en Kathankudy Nassar Vidiyalayam (escuela secundaria). La capacitación fue solicitada por el director de la escuela, quien también es presidente de la Junta de Mediación local. A la formación asistieron 24 estudiantes musulmanes de Sixth Form.
La importancia y relevancia de este proyecto es cada vez más visible en todos los distritos en los que trabajamos, aunque actualmente la implementación total es solo en la provincia oriental (Batticaloa). Las numerosas solicitudes provenientes de diferentes sectores se estudian en función de nuestro plan de actividades 2011 y para lo que tenemos un presupuesto.
En el Distrito Norte (Vavuniya), nuestras capacitaciones sobre Habilidades Básicas de Negociación y Mitigación de Amenazas son un componente de capacitación del Programa de Protección Infantil. La formación se impartió a voluntarios formados por NPSL en capacitaciones anteriores realizadas conjuntamente con la Autoridad Nacional de Protección de la Infancia. Estos son los jóvenes voluntarios que eventualmente se convertirán en nuestros Defensores de los Derechos del Niño.
A nivel de distrito, particularmente en Vavuniya, las actividades del proyecto se centraron en brindar acompañamiento al personal del Gobierno. Esto se hizo a través de la provisión de transporte a NCPA oficiales que les permitan visitar y monitorear comunidades y aldeas. Esto mantiene la presencia y visibilidad de NPSL en el distrito. NPSL pudo brindar dos acompañamientos y realizó dos visitas de campo para el mes de abril de 2011.
Nuestra estructura actual de dotación de personal, especialmente en los sitios de campo, presenta algunas limitaciones para el Programa de Protección de la Infancia. Sin embargo, la incorporación a nuestro equipo del nuevo Coordinador del Programa de Protección Infantil ha aumentado la capacidad y la moral del personal.
Durante el mes de abril de 2011, el personal de dos distritos centró sus actividades en recopilar historias para un estudio de impacto utilizando la metodología de cambio más significativo. Esto ha involucrado a varias partes interesadas, socios y beneficiarios. El MSC tiene como objetivo mejorar nuestra comprensión de los impactos de la presencia y las actividades de NPSL en el país. Esperamos ver los impactos en los cambios personales, comunitarios, de relaciones y de gobierno.
La culminación de la actividad será el 5 de mayo de 2011 y se realizará en el Batticaloa.