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Impacto en Irak: cuando las mujeres alzan la voz

Fecha: 1 de diciembre de 2022

CON SU APOYO, NP HA ESTADO TRABAJANDO CON MUJERES EN EL SUR DE MOSUL PARA ABOGAR POR UNA MAYOR SEGURIDAD Y PROTECCIÓN.

En el sur de Mosul, Irak, Zeena* y otras mujeres de su comunidad enfrentan amenazas diarias de violencia de género (GBV), incluido el acoso y el abuso doméstico. Al vivir en la comunidad local, NP pudo generar una profunda confianza en el área a través del compromiso constante, la visibilidad en público a todas horas y la construcción de relaciones tanto con el liderazgo como con los ciudadanos, especialmente mujeres y niñas.

“Te lo digo ahora. Antes de que NP comenzara a hacer todo este trabajo, nunca imaginé que podría venir a ninguna institución pública e informar sobre los problemas”,
Zeena de Qayyarah compartió durante una reunión comunitaria en el sur de Mosul.

Persona con pañuelo en la cabeza, grupo de personas detrás de ella.
*El nombre y la foto de Zeena cambiaron por privacidad.

A medida que construimos relaciones con Zeena y la comunidad en general en el sur de Mosul, las mujeres nos pidieron cada vez más que nos comprometiéramos con ellas sobre cómo abordar la violencia diaria que enfrentan. Y querían que los apoyáramos para comprometerse con las personas que deberían brindar protección a las mujeres, como funcionarios gubernamentales, policías y otras fuerzas de seguridad.

Involucrar a la comunidad

Para llegar a las mujeres adultas, NP se reunió informalmente con las mujeres en sus hogares. Trabajamos con mujeres con las que habíamos construido relaciones sólidas dentro de la comunidad, como Zeena, por ejemplo. Zeena invitaría a sus vecinos y parientes a su casa, y se convertiría en un grupo de 20 a 30 mujeres que se unirían a NP. de sexuales
acoso en espacios públicos a la violencia intrafamiliar, NP escuchó directamente las preocupaciones de las mujeres. El equipo apoyó a estas mujeres mientras compartían sus necesidades y elaboraban estrategias sobre cómo abordarlas.

Para llegar a las mujeres jóvenes, NP llevó a cabo una serie de capacitaciones para jóvenes, tanto niños como niñas. Jóvenes de consejos juveniles,
Se presentaron escuelas, líderes locales informales e iniciativas de voluntarios locales existentes. Si bien muchos jóvenes están ansiosos por lograr cambios positivos en sus comunidades, las mujeres jóvenes están completamente excluidas de la toma de decisiones locales (y a los hombres jóvenes solo se les permite un papel pequeño), a pesar de que tienen un gran apetito por involucrar a sus propias comunidades en los temas. afectándolos.

El acto aparentemente simple de tener estas reuniones comunitarias generó poder colectivo entre las mujeres y los jóvenes. Construyeron solidaridad y apoyo mutuo al poder hablar juntos sobre la violencia que a menudo experimentan, violencia que persiste en parte porque se esconde en las sombras y permanece en silencio.

Proporcionar un espacio seguro

Pero el trabajo de NP no se detuvo ahí. Debido a que la preocupación no era solo por la violencia en sí, sino también por la falta de protección de los grupos de los que las mujeres esperaban protección, trabajamos con las mujeres para dar el siguiente paso. A partir de estas conversaciones y capacitaciones, un grupo de 25 mujeres adultas y jóvenes decidió alzar sus voces e inquietudes y se unió a los Foros de Seguridad Comunitaria de NP para hablar directamente con los actores de seguridad y las agencias gubernamentales. Basado en las preocupaciones de las mujeres, NP invitó a los funcionarios locales a las reuniones.

"Usamos el espacio... para plantear nuestras preocupaciones con respecto a la renuncia de la policía a su responsabilidad de proteger a las mujeres y la falta de prevención de la violencia de género".

Estas reuniones son una oportunidad para generar confianza mutua entre la comunidad y estos funcionarios gubernamentales y de seguridad. Los funcionarios comienzan a reconocer a las mujeres como miembros proactivos y comprometidos de la comunidad, y las mujeres, a su vez, ven una mayor capacidad de respuesta y buen gobierno por parte de los funcionarios. Todos los involucrados sintieron que esta reunión fue un paso adelante positivo. El Director Municipal, por ejemplo, compartió que “este es mi primer encuentro con mujeres para conocer sus temas relacionados con el municipio porque la mayoría de las personas que visitan mi oficina son hombres”.

Los foros también siguen siendo un espacio seguro para que las mujeres asistentes aboguen por riesgos de protección desafiantes y profundamente arraigados, como la violencia de género, un tema que se considera tabú y que ahora se debate abiertamente. Las mujeres como Zeena ahora no solo pueden discutir estos temas entre ellas, algunas por primera vez, sino también ahora como un poderoso grupo de mujeres hablando en un foro público. A medida que esta violencia continúa saliendo de las sombras, pierde su poder.

Zeena ya ha visto cambios concretos. En los Foros de Seguridad Comunitaria, las mujeres pidieron a la policía que tomara en serio sus problemas y, como resultado, cambiara su comportamiento. Ahora patrullan y brindan presencia cerca de las escuelas a las que Zeena no quería enviar a su hija porque sufrió acoso fuera de la escuela. La hija de Zeena le dijo que ya se siente más segura en su camino hacia y desde la escuela y que puede concentrarse más en estudiar. Y la familia de Zeena no es la única afectada. Zeena y su hija son solo una de las cientos de mujeres y niñas de esta comunidad que ahora están más seguras.

NP continuará trabajando con este grupo de mujeres comprometidas para crear equipos de protección comunitaria. Estos equipos brindarán más capacitaciones sobre violencia de género a la comunidad y las escuelas y promoverán campañas públicas para la prevención de la violencia. NP también comenzará proyectos específicamente con hombres para hablar con otros hombres para disminuir la violencia doméstica. Todos estos esfuerzos trabajarán de la mano para construir una sociedad libre de violencia para Zeena, su hija y todas las mujeres en el sur de Mosul.

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