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Die unsichtbaren Opfer des Konflikts: Wie Nonviolent Peaceforce irakischen Binnenvertriebenen beim Wiederaufbau hilft

Datum: 3. Juli 2020

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Wandern im Irak

3. Juli 2020

Diese Woche setzte sich REED zu einem Zoom-Chat mit Kalim Ul Masih, dem Leiter der Mission im Irak der in der Schweiz ansässigen NGO Nonviolent Peaceforce (NP), zusammen. Unser Gespräch mit Kalim konzentrierte sich darauf, wie NP Frauen hilft, die Opfer von Konflikten im Irak sind. Unser Gespräch war besonders ergreifend, da am vergangenen 19. Juni der Internationale Tag zur Beseitigung sexueller Gewalt in Konflikten begangen wurde.
KalimIm Bild: Kalim Ul Masih, Missionsleiter der gewaltfreien Friedenstruppe im Irak.

Kalim arbeitet seit über einem Jahrzehnt im humanitären Bereich in Ländern im Nahen Osten und in Afrika. Mittlerweile lebt er zum dritten Mal im Irak. Kalim wurde als Sohn einer finnischen Mutter und eines pakistanischen Vaters geboren und behauptet, dass die Arbeit im humanitären Bereich aufgrund seiner globalen Erziehung für ihn selbstverständlich war. Nach der Arbeit in Konfliktgebieten, Entwicklungs- und Friedenskonsolidierungsaktivitäten war die Übernahme einer Position bei NP ein natürlicher nächster Schritt für Kalim. Er sagt, er sei besonders von NPs spezialisiertem Charakter ihrer Missionsarbeit angezogen worden.

Die Mission von NP im Irak wurde 2017 inmitten einer ISIS-Hochburg mit dem Ziel gegründet, unbewaffneten Zivilschutz in der Region durchzuführen. Die Organisation konzentriert sich hauptsächlich auf die am stärksten gefährdeten Binnenvertriebenen in Südmossul sowohl innerhalb als auch außerhalb der Lager für Binnenvertriebene, bei denen es sich meistens um Frauen und junge Mädchen handelt. Insbesondere bietet NP Schutzbegleitung, Rechtshilfe und die Zusammenarbeit mit lokalen Akteuren, um den Schutz aus der Sicht eines Insiders zu überwachen.

„Der Sicherheitsapparat sieht [Frauen] so an, als hätten sie nicht die gleichen Rechte wie alle anderen.“

Doch oft stehen lokale Konflikte im Weg. In einigen Flüchtlingslagern diskriminieren die Einheimischen Flüchtlingsfamilien, die befürchten, familiäre Verbindungen zu ISIS zu haben. Dies lädt zu Diskriminierung und weiterer Unterdrückung ihrer Rechte in der Gemeinschaft ein. „Der Sicherheitsapparat betrachtet sie als nicht so berechtigt wie alle anderen“, sagt Kalim. Ethnische und familiäre Spannungen geben ebenfalls Anlass zur Sorge.

 Schilf 2      Das Team der Nonviolent Peaceforce bespricht die Strategie, bevor es zu seiner Mission im Gouvernement Ninewa im Irak aufbricht.

Deshalb sagt Kalim: „Wir … passen unsere Strategie immer an. Da wir immer noch Außenseiter der Familieneinheit und der Gemeinschaft sind, müssen wir sie zuerst verstehen.“ Dieses Verständnis beinhaltet die Einstellung lokaler Männer und Frauen, um ihren Gemeinden zu erklären, was NP tut, um Frauen bei der Teilhabe an der Gesellschaft zu helfen, und wie es ihnen zugute kommt. Sie stellen auch sicher, dass sie bei diesem Unterfangen mit Regierungsführern zusammenarbeiten.

Dennoch bleibt die „unsichtbare Seite“ von Post-Konflikt-Gesellschaften – die Frauen, denen es nicht erlaubt ist, das Haus zu verlassen, deren Existenz und Bedürfnisse völlig unbekannt sind. Kalim schätzt dieses Problem und sagt, dass sich NP deshalb darauf konzentriert, weitreichende Verbesserungen zu erreichen, um diese Frauen schließlich zu erreichen.

 Wandern im IrakDas Team macht sich auf den Weg zu seiner Mission.

Trotz der Herausforderungen feiert Kalim die praktischen und wesentlich positiven Auswirkungen seiner Arbeit. „Wir sind in der Lage – mit ganz einfachen Maßnahmen – die Lebensqualität von [Flüchtlingen und Binnenvertriebenen] zu verbessern und zu verhindern, dass Gewalt und Konflikte zu einer allumfassenden Präsenz in ihrem Leben werden“, sagt er. Er setzt sich für den „menschlichen Ansatz“ von NP ein, den er als langfristige Lösungen ansieht, die sich auf den Aufbau von Beziehungen konzentrieren. „Ich genieße die Herausforderung, zu verfolgen, wie Regierungen mit Binnenvertriebenen und ihrer Rückkehr in ihre Herkunftsgebiete umgehen werden“, sagt er.

Kalim versteht es aus erster Hand. die positiven Auswirkungen von Beziehungsaufbau und kultureller Sensibilität. Während er mit einer anderen Organisation zusammenarbeitete, stand ihr 8 Millionen Dollar teures humanitäres Projekt auf dem Spiel, als ein irakischer Stammesführer mit immenser Macht sie nicht in das Gebiet lassen wollte. Nachdem er ihn monatelang gebeten hatte, ihnen zu erlauben, der lokalen Bevölkerung zu helfen, stimmte der Anführer zu, sich mit dem Team zu treffen, wo er sie ein weiteres Mal beschimpfte. Kalim fasste den Mut, ihm zu sagen, dass er und sein Team nur „Gäste“ in seiner Gegend seien und seinen Leuten helfen, aber auch Missverständnisse ausräumen möchten. Durch einen Glücksfall hat es geklappt. „Wenn Sie Gast in ihrer Gegend sind, fühlen sie sich verpflichtet, Ihnen zu helfen.“ Der Leiter lud sie am nächsten Abend zum Abendessen ein und das Projekt war in Gang.

 

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